裕华区司法局从严规范职业行为全面提升干部队伍素质能力

　　为进一步推进司法行政队伍职业化建设，裕华区司法局坚持把提高干部队伍的职业素养放在突出位置，从职业道德和职业行为习惯入手，将司法行政干部在公务活动中必须遵循的道德规范和行为准则做出了全面规定，制定出了包括司法行政系统公务人员“职业道德规范”、“提升职业素质的要素”、“职业行为规范”、“沟通协调规范”等四个规范性要求在内的《职业规范管理手册》，引导广大干部自觉加强职业素养，提升精神境界，确保了司法行政干部在公务活动中言行举止有章可循,从而将自律和他律相结合，形成了既有完善的机关配套法律法规、规章制度的刚性约束，又有完整的机关公务管理体系的严格约束的管理机制。

　　《职业规范管理手册》既包括职业道德基本规范，又从仪容、着装、行为举止、语言规范、禁用语等5方面规范了干部的言行举止，并就职业素养提升和沟通协调的理念对干部进行规范性引导，促成了干部从被动接受到主动严格要求自己的良性循环，为司法行政干部队伍更好地肩负起中国特色社会主义事业建设者捍卫者的使命和落实职业责任提供了有力保障。

关键词：司法 干部 职业 行为 规范