平山法院召开系列学习会议阳光司法之“法律讲坛”

　　为进一步提升审判质效，加强队伍建设，促进我院各项工作迈上新台阶，经党组织研究决定，常态化开展法律业务知识培训，每周一晚上召开系列学习会议阳光司法之“法律讲坛”——平山法院“夜大”。2月21日晚上，平山法院“夜大”第一讲正式开讲。会议由审管办副主任刘燕霞主持，院领导出席会议并发表讲话。

　　会上，审管办副主任刘燕霞带领全院干警学习了“河北省高级人民法院法官及审判辅助人员权力和责任清单”，并通报了现阶段我院审判执行质效数据情况。进一步明确了员额法官、法官助理以及书记员的职责，认真总结了我院审判质效短板，针对问题提出了新一年努力的方向。

　　院长刘平就加强队伍管理，提升审判质效提出要求：一是强化政治引领，提高政治站位。进一步增强责任感、紧迫感，使命感，聚焦执法办案主责主业，把保证案件质量，提高结案效率当成政治任务来抓。坚持严的主基调，锻造过硬法院队伍。要强化组织领导，落实院长、分管领导、庭长、承办法官四级责任制，层层压实责任，形成一级抓一级工作格局，把司法办案主体责任落实到实处。要切实提高审判质效，围绕审判质效要求逐案分析研判，进一步发挥专业法官会议合议庭作用，全力做好审判执行工作；二是加强业务学习，优化办案作风。要改进工作方法，细化工作措施，规范办案流程，增强办案人员的责任意识，进一步提升案件质量，不断提升结案率、缩短办案周期，降低案件被发回重审、被改判率，有力推动高质量办案要求的贯彻落实。要拧紧螺丝钉，在全院形成积极向上的优良办案作风。要与时俱进，加强业务学习，明确近期、中期、远期目标，制定提升质效举措，以强烈的担当负责态度，把各项工作落实、落细、落到位，努力推动全院审执质效再上新台阶；三是引入预警提醒，加强督导督查。平山法院加入预警机制，以审限为节点，以数据为要素，以排序为鞭策。由审管办人员负责对各类案件的审限提醒、监督、检查，借助审判管理系统，每日核查案件流程，梳理类型、核对数据、寻找差距、查漏补缺；每周将清理出来的长期未结案情况、新收案件结案情况，及时在内网公告中予以通报，并安排审管办人员分别到各部门进行审判质效指标分析；每月提示问题、督促整改，逐人逐项晾晒绩效，坚持向作风要质效，靠管理提质效。

　　在新的一年里，通过常态化业务培训，有利于全面提升法院干警的政治理论水平和业务能力，锻造一支忠诚干净担当的审执队伍，强力推动案件质量再上新台阶，为进一步促进平山法院各项工作高质量发展打下坚实的基础！

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