坚持和发展好新时代“枫桥经验”

　　藁城区廉州镇始终把坚持和发展新时代“枫桥经验”作为贯彻平安建设、法治建设、社会治理的主线，坚持以人民为中心，践行党的群众路线，创新市域社会治理模式，积极构建矛盾纠纷多元化解新格局。

　　藁城区廉州镇注重发挥基层首创精神，激发基层创新活力，在长期的实践探索中，形成了一批矛盾风险预防化解模式。

　　建立“中心吹哨，部门报到”工作机制，即在镇级综治中心设立群众接待大厅和综合指挥大厅、法律服务室、心理服务室等，当群众反映诉求和矛盾纠纷纠纷后，由中心及时“吹哨”，通知相关领导和科室在规定时间内到中心调处化解，最大限度整合资源力量，最高效率回应和解决人民群众“急难愁盼”。

　　建立“一庭三所”多元解纠工作机制，充分发挥法庭、司法所、派出所、法律服务所等专业力量作用，联动村（居）委会、综合服务中心等基层治理力量，通过信息互通、职能互补、纠纷联治等方式，快捷、及时、低成本地化解各类矛盾纠纷。

　　建立“五治四会”工作机制，即推行以政治、法治、德治、自治、智治的“五治”融合社会治理新模式，建立覆盖村（社区）的红白理事会、道德评议会 、乡贤议事会、禁毒禁赌会，推动形成大事一起干、好坏大家判、事事有人管的工作机制。

　　来源： 藁城区廉州镇

关键词：坚持和发展 新时代“枫桥经验”